De Selectie en Talent United: een goed team!

09 jan 2018 | Reacties uitgeschakeld voor De Selectie en Talent United: een goed team!

Natuurlijk is De Selectie supporter van Talent United. Michiel Martens, mede-eigenaar van De Selectie is namelijk ook medeoprichter van stichting Talent United. Daarnaast is het kantoor van De Selectie ook de thuisbasis van Talent United waarmee de Selectie het team van Talent United een leuke en sportieve plek biedt op het complex van Sportcentrum Hoorn. […]

Lees verder…

De Selectie geselecteerd!

20 dec 2017 | Reacties uitgeschakeld voor De Selectie geselecteerd!

Het einde van 2017 is in zicht. Het jaar waarin wij ons nieuwe concept hebben ontwikkeld, neergezet en gelanceerd. Inmiddels zijn wij ruim een half jaar actief en we kunnen vol trots melden dat wij steeds vaker geselecteerd worden! Hoe kan het ook anders met zo’n naam 🙂 Het afgelopen kwartaal hebben wij maar liefst […]

Lees verder…

“Hoe schrijf je nog betere vacatureteksten?"

25 okt 2017 | Reacties uitgeschakeld voor “Hoe schrijf je nog betere vacatureteksten?"

Omdat wij het belangrijk vinden om kennis en ervaringen te delen, verzorgen wij regelmatig kennis-sessies. Op 17 oktober gaven wij een workshop over het schrijven van nog betere vacatureteksten, gericht op jouw doelgroep. De locatie? Ons eigen kantoor, voor ons een bron van inspiratie op het altijd bruisende terrein van Sportcentrum Hoorn. Op tafel stonden de gezonde hapjes, […]

Lees verder…

De Selectie op de cover van Westfriese Zaken met als thema de veranderende arbeidsmarkt.

25 sep 2017 | Reacties uitgeschakeld voor De Selectie op de cover van Westfriese Zaken met als thema de veranderende arbeidsmarkt.

De nieuwe Westfriese Zaken staat in het teken van de veranderende arbeidsmarkt. Dit is natuurlijk een thema waar De Selectie graag over in gesprek gaat, dus organiseerden wij samen met Westfriese Zaken een rondetafelgesprek waarin wij samen met Intal, Renolit en Qimens belangrijke onderwerpen zoals bedrijfscultuur, zichtbaarheid, werkgeluk en persoonlijkheid met elkaar deelden. Hoe moeten […]

Lees verder…

"De Selectie neemt recruitment serieus"

21 sep 2017 | Reacties uitgeschakeld voor "De Selectie neemt recruitment serieus"

Binnen werving- en selectieadviesbureau De Selectie bundelen Michiel Martens en Patricia van der Meij de Bie al hun kennis en ervaring om het bedrijfsleven te ondersteunen met hun personeelsvraagstukken. ‘Organisaties doen er verstandig aan al met ons te gaan praten voor er een vacature is.’ Het lijkt geen toeval dat De Selectie is gevestigd aan de […]

Lees verder…

Workshop 'Hoe schrijf je nog betere vacatureteksten'

08 sep 2017 | Reacties uitgeschakeld voor Workshop 'Hoe schrijf je nog betere vacatureteksten'

[…]

Lees verder…

Goed voorbeeld doet volgen?

19 jul 2017 | Reacties uitgeschakeld voor Goed voorbeeld doet volgen?

“Uiteindelijk heeft de samenwerking ons een nieuwe collega opgeleverd en dit keer zonder hoge fee te moeten betalen.” Rolan Robotics uit Zwaag deed in juni de deuren open voor iedereen die eens een kijkje achter de schermen wilde nemen bij dit bijzondere bedrijf. Het was een daverend succes met een hoge opkomst, veel enthousiaste reacties […]

Lees verder…

Onze eerste partner!

19 jul 2017 | Reacties uitgeschakeld voor Onze eerste partner!

Intal B.V. uit Opmeer is een bijzondere club. Zij ontwikkelen en leveren aluminium ramen, deuren en gevels, maar dat is niet alles. Zij doen er alles aan om anders te zijn en anders te denken en zo een inspirerende werkplek te creëren. Het is dus niet verrassend dat deze vooruitstrevende club het als eerste aandurfde om een […]

Lees verder…

Talent scouten als een profclub

06 jun 2017 | 0 reacties

Het succes van een team wordt mede bepaald door de kracht van ‘de bank’. Als er iemand van het team uitvalt of vertrekt dan is het fijn als je snel een goede vervanger kunt inzetten. Binnen de sport staat tijdens de wedstrijd de vervanger direct klaar en is het slechts een kwestie van warmlopen en […]

Lees verder…